Netlaw Advocatenkantoren

De lidkantoren van Netlaw werken met een studentstageplan, dat garant staat voor een vruchtbare kennismaking met de dagelijkse praktijk van een advocaten (en -notarissen) kantoor. Studenten die zich oriënteren op hun toekomst, ervaren een stage bij een Netlawkantoor als productief en richtinggevend.

Het Netlaw-stageprogramma omvat de volgende onderdelen.

• De stagiaire woont besprekingen en zittingen bij van advocaten en neemt de daarmee samenhangende dossiers door.
• De stagiaire schrijft notities en adviezen ten behoeve van (aspecten van) zaken.
• Tijdens de tweede helft van de stage wordt de mogelijkheid geboden een processtuk te schrijven.
• In principe woont de stagiaire tenminste twee kortgedingen (inclusief voorbereidingen) bij, twee comparities van partijen, één getuigenverhoor en één pleidooi.

• De stagiaire leert omgaan met de kennissystemen in kantoor (bibliotheek, knowhow-systemen, databanken).
• De stagiaire is aanwezig bij nieuwe zaak- en jurisprudentiebesprekingen van één of meerdere secties.
• De stagiaire is aanwezig bij een advocaten- of stafvergadering, afhankelijk welke vergadering tijdens de stageperiode plaats vindt.
• De stagiaire neemt deel aan de informele activiteiten van het kantoor, zoals lezingen, lunches, borrels en dergelijke.
• Voorts wordt de stagiaire waar mogelijk betrokken bij activiteiten van de Jonge Balie, zoals pleitoefeningen, lezingen en dergelijke.

De studentstage wordt gecoördineerd door een senior advocaat, de dagelijkse begeleiding is in handen van een junior compagnon of advocaat-medewerker.
De stage wordt afgesloten met een beoordelingsgesprek.
De beoordeling vindt plaats aan de hand van vaste criteria en wordt op schrift gesteld. Tevens wordt met de stagiaire gesproken over haar/zijn kwaliteiten voor een loopbaan in de advocatuur (of het notariaat).

Voor informatie en doorverwijzing kan contact worden opgenomen met het Netlawbureau, zie de adresgegevens onder Contact. Maar u kunt zich ook rechtstreeks tot de lidkantoren wenden.

De Netlawkantoren leiden continu advocaatstagiaires op en zien hun kantoren bij voorkeur groeien door de instroom van jong talent. Op de websites van de Netlawkantoren treft men vacatures aan, maar zelfs als deze er niet staan, doet een aankomende advocaat er goed aan een open sollicitatie te schrijven. Een goede sollicitatie creëert een goede kans.

Wees bij sollicitaties altijd jezelf. Onnatuurlijk gedrag wordt snel doorzien. Cijferlijsten en juridisch talent zijn belangrijk, maar sociale vaardigheden en inzet doen daar niet voor onder. Advocatuur is in belangrijke mate people's business. 

Advocaatstagiaires worden in de meeste Netlawkantoren breed opgeleid. Per halfjaar verandert men  dan van rechtsgebied. De procespraktijk vormt sowieso een substantieel deel van de opleiding.